7月17日，仪征地税局举行股级干部竞职演讲，28名符合竞聘条件的同志参与演讲，竞聘2个正股级、5个副股级岗位。28名同志结合自己的工作经历以及对地税事业的热爱勇敢地走上演讲台，阐述自己的竞争优势和下一步工作打算，并接受评委现场打分。
为进一步深化干部人事制度改革，构建民主公开、竞争择优、有利于优秀人才脱颖而出的竞争激励机制，进一步改善中层干部结构，加强中层干部队伍建设，该局在全系统范围内对缺位股级干部实行竞争上岗。此次竞争上岗综合民主测评、书面笔试、竞职演讲、领导班子测评四项得分，确定竞争人员最终得分，按从高到低的顺序进行排名，按照1:1.5的比例确定考察对象，并将拟任的干部名单在全系统范围内进行公示，接受大家监督。根据公示、考察情况，由市局统一分配拟任职人选，并公布各岗位干部名单。
（仪征地税 杜传璧） |
