为切实加强学校教职工队伍队伍建设、转变工作作风、提高工作效率，学校建立了由行政、党支部、相关处室、教职工代表组成的考核小组。经考核小组按照程序规范操作以确保2014年度考核工作的顺利完成。
  
    在首次年度考核工作会上，沈文涛校长组织考核小组全体人员学习《关于做好2014年全区教育系统工作人员年度考核的通知》，进一步明确了年度考核具体内容及重点考核内容、考核程序及要求。校长办公室组织全体在岗在编教职工填写了《江苏省事业单位工作人员年度考核登记表》。为增强考核工作的科学性、公正性和准确性，学校还要求全体教职工以条文形式填写了《公道中学教职工年度考核表》。在此基础上，学校相关部门负责人依据程序组织人员进行初步考核并提出考核等次意见。
   
    2月4日下午，考核小组再次召开年度工作会，全体成员在坚持客观、全面、公正的原则下，综合考虑学校及个人实际情况，最终由考核小组确定了2014年度考核优秀人员名单及拟推荐嘉奖人员名单。

公道中学