近日，卸甲镇总工会联合社保、企管、安监等部门举行该镇电动工具行业工资集体协商观摩活动。

    活动中，卸甲镇电动工具行业协会负责人与金飞达、金利达等公司职工代表共同学习了《江苏省集体合同条例》，重点就2018年职工工资水平、工资调整幅度、员工福利等相关事宜现场进行工资集体协商。在镇总工会、社保等部门的具体指导下，经过有效沟通，最终，该镇电动工具行业协会与企业员工代表达成一致协议，2018年最低工资标准在原来的基础上上调不低于10%，薪资考评实行与工作岗位、工作时间、完成工作的数量和质量等进行挂钩，实行综合计时制。

    卸甲镇总工会专职副主席孙玉高表示：围绕“三服务”，将继续当好“店小二”，对全镇电动工具行业所辖近百家企业、4200名职工的工资协议执行情况进行跟踪督查，确保构建和谐劳动关系，维护职工合法权益，真正做到工资有“约”，助力卸甲“三园四镇”建设迈上新台阶。

卸甲镇政府  吴继原